序号
| 评分因素
| 分值
| 评分标准
| 赋分
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一
| 施工组织设计
| 17
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1
| 施工组织设计,施工方案和技术措施
| 7.50
| 1.1、内容完整、总体方案合理可行、技术措施有针对性,得2分;有明显瑕疵,每处扣0.2分,最多扣2分;
1.2、专业工程施工方案先进、合理、可行(5.5分):1.2.1防渗处理方案先进、合理、可行,无明显瑕疵得2分。有明显瑕疵每处扣0.2分,最多扣2分(2分) ;1.2.2白蚁防治方案先进、合理、可行,无明显瑕疵得1分。有明显瑕疵每处扣0.2分,最多扣1分(1分) ;1.2.3堤顶道路、护坡、绿化、排水沟等工程施工方案先进、合理、可行,无明显瑕疵得1分。有明显瑕疵每处扣0.2分,最多扣1分(1分);1.2.4临时用电、临时交通方案,合理、可行得1.5分,无明显瑕疵,有明显瑕疵每处扣0.3分,最多扣1.5分(1.5分)。注:请将此部分相应内容编制在投标文件施工组织设计章节中。
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2
| 施工总平面布置和临时设施布置
| 3.00
| 2.1、平面布置图分区合理、标识清晰,无明显瑕疵,得1.5分;最多扣1.5分。 2.2、项目部、施工交通、用电、料场等考虑全面,布置合理可行,无明显瑕疵,得1.5分;最多扣1.5分。 注:请将此部分相应内容编制在投标文件施工组织设计章节中。
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3
| 施工进度计划和保证措施
| 3.00
| 3.1、影响进度的关键因素分析准确、关键线路保证措施合理可行,无明显瑕疵,得1.0分;最多扣1.0分。 3.2、劳动力安排合理可行、能满足进度要求,有施工进度计划及劳动力安排图(或表),无明显瑕疵,得1.0分;最多扣1.0分。3.3机械设备配备和材料投入合理可行、能满足进度要求,无明显瑕疵,得1.0分;最多扣1.0分。 注:请将此部分相应内容编制在投标文件施工组织设计章节中。
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4
| 质量管理体系和措施
| 1.50
| 4.1、质量管理体系、制度、岗位职责健全,无明显瑕疵,得0.5分;最多扣0.5分。 4.2、质量保证措施科学合理,影响质量的关键因素分析准确,关键工序有质量控制方案且合理可行,无明显瑕疵,得0.5分;最多扣0.5分。 4.3 质量检测有计划,现场抽检/送检满足相关规范及相关规定要求,无明显瑕疵,得0.5分;最多扣0.5分。 注:请将此部分相应内容编制在投标文件施工组织设计章节中。
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5
| 安全管理体系和措施
| 1.00
| 5.1、安全管理体系、制度、岗位职责健全,无明显瑕疵,得0.5分;最多扣0.5分。 5.2、安全保证措施,投入计划科学合理,无明显瑕疵,得0.5分;最多扣0.5分。 注:请将此部分相应内容编制在投标文件施工组织设计章节中。
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6
| 文明施工及环境保护
| 1.00
| 6.1、文明施工总体计划周密、制度完善,措施可行,无明显瑕疵,得0.5分;最多扣0.5分。 6.2、环境保护、扬尘控制、制度完善,措施可行,经费落实,无明显瑕疵,得0.5分;最多扣0.5分。注:请将此部分相应内容编制在投标文件施工组织设计章节中。
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二
| 项目管理机构
| 4
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1
| 项目管理机构
| 4.00
| 1.1、项目经理具有水利专业高级及以上职称的得1分,没有不得分。1.2、技术负责人具有水利专业高级及以上职称的,得1分,没有不得分。 1.3、项目部组织机构完整,施工员(提供相应合格证书)、质检(质量)员(提供相应合格证书)、安全员(提供水行政主管部门颁发的安全生产考核合格证)、造价员(提供住建部注册造价工程师证书或水利部水利造价工程师证书或相应专业造价员证书)、资料员(提供相应合格证书)得2分,每少一名扣0.4分。 以上人员需提供投标单位为其缴纳近半年(2020年09月至2021年02月)的社保,高校设计院或军队等事业编制人员无法提供社保证明,须提供所在单位的上级主管部门人事组织或编制主管部门出具的人员编制核准证明材料,若省市相关部门有政策允许社保缴费中缴费金额为零或者非到账状态等情况,在提供政策文件的情况下,视同有效,不提供不得分。证明材料仅以上传到南京水务交易系统诚信库中,无有效证明不得分。并在投标文件相应表格中列出的有相应链接的为准。
注:请将此部分相应内容编制在投标文件其他材料章节中。
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三
| 投标报价
| 75
| | |
1
| 投标报价
| 75.00
| 评标基准价C=A*K%,其中A为最高限价扣除暂列金、备用金、安全文明措施费等固定不可竞争费用后的算数修正值;K为权重系数,取值为90、90.5、91、91.5、92、92.5、93、93.5、94、94.5、95、95.5、96、96.5、97、97.5、98、98.5、99、99.5、100,具体数值在开标现场随机抽取确定;评标价为投标人投标报价扣除暂列金、备用金、安全文明措施费等固定不可竞争费用后的算数修正值。;投标报价的偏差率=100%(评标价-评标基准价)/评标基准价,评标价与评标基准价相比的偏差率,每高于1%扣0.75分,每低于1%扣0.75分;不足1%部分按比例计算,精确到小数点后2位数。
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四
| 其它因素
| 4
| | |
1
| 报价合理性
| 1.00
| 投标报价准确、合理、平衡得1分,报价明显偏离,该项不得分。
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2
| 投标人业绩
| 1.50
| 投标人近5年(自2016年3月1日(含)以来)承担过210万元及以上水利工程施工的(须含堤防消险或堤防加固工程),有一项得1.5分,最高得1.5分。业绩证明材料:须同时提供中标通知书、合同、以及竣工验收(或合同工程完工验收)证明材料,有效日期以投标人提供的中标通知书发放日期为准,金额以中标通知书为准。同一工程业绩,投标企业业绩与项目经理业绩分值不可兼得。所有类似业绩仅以上传到南京水务交易系统诚信库中,并在投标文件相应表格中列出的有相应链接的为准。
注:请将此部分相应内容编制在投标文件其他材料章节中。
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3
| 项目经理业绩
| 1.50
| 项目经理近5年(自2016年3月1日(含)以来)承担过210万元及以上水利工程施工的(须含堤防消险或堤防加固工程),有一项得1.5分,最高得1.5分。业绩证明材料:须同时提供中标通知书、合同、以及竣工验收(或合同工程完工验收)证明材料,有效日期以投标人提供的中标通知书发放日期为准,金额以中标通知书为准。同一工程业绩,投标企业业绩与项目经理业绩分值不可兼得。所有类似业绩仅以上传到南京水务交易系统诚信库中,并在投标文件相应表格中列出的有相应链接的为准。
注:请将此部分相应内容编制在投标文件其他材料章节中。
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